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CEO看到全球化程度降低 员工队伍更灵活

  • 2020-10-18 02:50:05

新的全球调查显示,CEO和C-Suite高管认为影响将导致精简和敏捷的公司发展。通过使用更多合同工和更少的固定员工,企业可能会从这种大流行中崛起,商务旅行将减少,而需要更多的视频会议。

会议委员会对1300多位CEO和C-Suite高管进行了长期影响调查。他们认为至少要等一年或更长时间才能恢复大流行前的收入水平。超过40%的人预计将呈U形复苏,到2020年第四季度将恢复更可持续的增长。约三分之一的人预计将呈L形复苏,仅在2021年末才恢复持续增长。

高管们还表示,这场危机将迫使他们加快数字化转型计划并重新考虑其商业模式。此外,他们认为围绕供应链的长期重组没有增加的紧迫性,这反映出他们对管理新兴风险的能力充满信心。他们中的大多数人也不认为城市会失去其持久力。

报告作者查克·米切尔说:“在短期内,为增长和复苏做准备将需要在节省现金和投资于在新的商业格局中取得成功所需的创新之间找到适当的平衡,如果可能的话,这是下一个正常现象。”会议委员会的知识,内容和质量总监。“在以后,CEO希望他们的组织变得更精简,更敏捷,重新定义工作的完成方式。”

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